Jesse Powell CEO ของ Kraken ก้าวลงจากตำแหน่ง

แปลแล้ว Azmi Boonmalert
สรุปย่อ
  • หลังจาก 11 ปีในฐานะผู้นำ Jesse Powell ซีอีโอของ Kraken ที่มีใจรักเสรีนิยมประกาศลาออก
  • COO คนปัจจุบัน Dave Ripley จะมาแทนที่เขา
  • จากข้อมูลของ Ripley แนวคิดทางวัฒนธรรมของ Powell จะยังคงเป็นหัวใจสําคัญของหลักจริยธรรมของบริษัท

Jesse Powell ซีอีโอของ Kraken ก้าวลงจากตําแหน่งซีอีโอหลังจากก่อตั้งบริษัทที่ปัจจุบันเป็นแพลตฟอร์มคริปโตที่ใหญ่เป็นอันดับสี่โดยปริมาณการซื้อขายสป็อต

COO Dave Ripley จะเข้ามากุมบังเหียนจาก Powell ซึ่งจะดํารงตําแหน่งประธานคณะกรรมการของบริษัทต่อไป การเปลี่ยนแปลงจะเสร็จสิ้นในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้าเนื่องจากบริษัทมองหาการทดแทนที่เหมาะสมสําหรับ Ripley ทั้งนี้ ทาง Ripley และ Powell จะยังคงทําหน้าที่ในระหว่างการสรรหาผู้มาแทนที่ตนเอง

 Powell ให้สัมภาษณ์กับ Bloomberg ว่าเขาได้ประกาศการตัดสินใจก้าวลงจากตําแหน่งในคณะกรรมการเมื่อปีที่แล้วโดยอ้างถึงความเบื่อหน่าย

“เมื่อบริษัทใหญ่ขึ้น มันก็แค่ทําให้ฉันเหนื่อยล้ามากขึ้น สนุกน้อยลง”

วัฒนธรรมของบริษัทจะยังคงเหมือนเดิม

หลังจากเขาออกจากงานอันดับต้น ๆ  Powell ผู้เป็นนักวิจารณ์สาธารณะเกี่ยวกับกฎระเบียบของคริปโต จะใช้เวลาของเขาในการสนับสนุนอุตสาหกรรมคริปโต

ในการพูดคุยกับ Fortune Ripley ยืนยันว่าจะมีการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อยในแง่วัฒนธรรมเสรีนิยมของบริษัทเมื่อเขารับตำแหน่งต่อจาก Powell

Powell ก่อตั้ง Kraken ในซานฟรานซิสโกในปี 2011 ร่วมกับเพื่อนสมาชิกคณะกรรมการ Thanh Luu ทำให้ Kraken กลายเป็นแพลตฟอร์มคริปโตที่ใหญ่เป็นอันดับสองในสหรัฐอเมริกาในช่วงตลาดกระทิงคริปโตล่าสุด

ซีอีโอผู้กำลังจะลาออกคนนี้เป็นฝ่ายตรงข้ามแกนนําของการตัดสินใจของสํานักงานควบคุมสินทรัพย์ต่างประเทศของสหรัฐฯ (.S. Office of Foreign Assets Control) ในการแบนคริปโตมิกเซอร์อย่าง Tornado Cash และเรียกร้องให้นักลงทุนคริปโตนําเงินออกจากแพลตฟอร์มแบบรวมศูนย์หลังจากการประท้วงของคนขับรถบรรทุกชาวแคนาดาเพื่อต่อต้านคําสั่งวัคซีนของรัฐบาลในเดือนกุมภาพันธ์ 2022 นอกจากนี้เขายังหยุดการดําเนินงานของ Kraken ในนิวยอร์กหลังจากที่กรมบริการทางการเงินของนิวยอร์กกําหนดให้บริษัทคริปโตต้องปฏิบัติตามกฎระเบียบเฉพาะเพื่อดําเนินการต่อไป

แถลงการณ์ของบริษัทที่สร้างการถกเถียงกันของ Powell

สไตล์ความเป็นผู้นําที่ตรงไปตรงมาของ Powell กลายเป็นข่าวพาดหัวเมื่อต้นปีนี้เมื่อเขาตั้งคําถามถึงการเลือกสรรพนามส่วนตัวของพนักงานบางคน ซึ่งจุดชนวนให้เกิดการวิพากษ์วิจารณ์จากพนักงานที่ขู่ว่าจะเดินออกไป

ในเดือนมิถุนายน ซีอีโอผู้สร้างการถกเถียงในวงกว้างรายนี้ได้ตีพิมพ์และเขียนเอกสารวัฒนธรรมของบริษัทร่วมกับ Ripley โดยเอกสารดังกล่าวเต็มไปด้วย “ค่านิยมทางปรัชญาเสรีนิยม” ที่สอดคล้องกับลักษณะการเคลื่อนไหวที่เรียกว่า Cypherpunk ของผู้หันมาใช้ Bitcoin และผู้สนับสนุน Bitcoinในยุคแรก ๆ  

Powell สนับสนุนให้ผู้ที่ไม่เห็นด้วยกับเอกสารเลือกเข้าร่วมโปรแกรมที่เสนอเงินเดือนสี่เดือนหากพวกเขาจะไม่ทํางานที่บริษัท อีกแล้ว

ในการมองย้อนกลับไป Powell เชื่อว่าเอกสารดังกล่าวได้รวบรวมผู้สนับสนุนเขา ถือเป็นการเสริมเกราะให้บริษัทและทำให้บริษัทของเขาน่าร่วมงานมากยิ่งขึ้น

นับจากนี้ไป เขาเชื่อว่าสกุลเงินดิจิทัลจะเติบโตอย่างต่อเนื่องซึ่งสอดคล้องกับมุมมองแบบเสรีนิยมของเขา

“โลกเป็นสถานที่ที่เต็มไปด้วยการเปลี่ยนแปลง และ Bitcoin เองต่อต้านความเปราะบางและเป็นที่หลบภัยจากสิ่งที่เกิดขึ้นในระบบการเงินแบบเดิม”

สําหรับการวิเคราะห์ Bitcoin (BTC)  ล่าสุดของ Be[In]Crypto คลิกที่นี่

ข้อจำกัดความรับผิด

ข้อมูลทั้งหมดที่มีอยู่บนเว็บไซต์ของเราเผยแพร่ด้วยเจตนาที่ดีและเป็นไปเพื่อวัตถุประสงค์ในการให้ข้อมูลทั่วไปเท่านั้น การกระทำใด ๆ ที่ผู้อ่านดำเนินการตามข้อมูลที่พบบนเว็บไซต์ของเราถือเป็นความเสี่ยงของผู้อ่านโดยเฉพาะ