อี้ เหอ ได้รับการแต่งตั้งให้เป็น ร่วมประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Binance เมื่อวันพุธที่ผ่านมา และได้ให้คำแนะนำที่ตรงไปตรงมาสำหรับผู้หญิงที่กำลังก้าวเดินในโลกธุรกิจ: ละทิ้งการพึ่งพาทักษะอ่อนโยนและสร้างความเชี่ยวชาญที่ไม่อาจปฏิเสธได้
ในการพูดคุยกับผู้สื่อข่าวที่ดูไบเพียงไม่กี่ชั่วโมงหลังจากมีประกาศเกี่ยวกับการแต่งตั้งเธอในงาน Binance Blockchain Week อี้ เหอ ได้ทบทวนถึงสิ่งที่ผู้หญิงต้องใช้ในการประสบความสำเร็จในอุตสาหกรรมที่ถูกครอบครองโดยผู้ชาย
Sponsoredความเป็นเลิศทางวิชาชีพเหนือสิทธิเพศ
ข้อความของเธอตัดตรงข้ามกับภูมิปัญญาดั้งเดิมเกี่ยวกับการใช้ประโยชน์จาก “ความเข้มงวด” ของเพศหญิง และสะท้อนถึงการทำงานที่นำเธอจากหมู่บ้านชนบทในมณฑลเสฉวนสู่จุดสูงสุดของการแลกเปลี่ยนผู้ผลิตคริปโตที่ใหญ่ที่สุดในโลก
กำแพงที่ใหญ่ที่สุดสำหรับผู้หญิงไม่ใช่อุตสาหกรรมที่พวกเธออยู่ แต่อยู่ที่เพดานความคิดที่พวกเธอตั้งไว้เอง อี้ เหอ กล่าว
เธอเตือนต่อการพึ่งพาข้อได้เปรียบทางเพศที่รับรู้ได้อย่างมาก เช่น ทักษะการสื่อสารหรือความชื่นชอบ
เมื่อคุณพึ่งพาทักษะอ่อนเหล่านี้ คนจะเคารพความมีเสน่ห์ของคุณมากกว่าความเชี่ยวชาญของคุณ ซึ่งสุดท้ายแล้วทำลายความน่าเชื่อถือทางวิชาชีพของคุณ
ข้อความของเธอชัดเจน: ในการแข่งขันธุรกิจ การเป็นผู้หญิงไม่ได้รับการผ่อนผัน
Sponsored Sponsoredเป็นคำพังเพยที่ว่า มีดขาวเข้า มีดแดงออก อี้ เหอ กล่าว ซึ่งใช้สำนวนจีนสำหรับการแข่งขันที่ดุเดือด ไม่มีใครช้าลงเพราะคุณเป็นผู้หญิง หากมีสิ่งใดทำให้การโจมตีอาจจะร้ายแรงขึ้น
กุญแจสำคัญ เธอย้ำ คือการเป็นที่สุดในสาขาของคุณ ไม่ว่าจะเป็นการตลาด การเติบโต หรือเนื้อหา เพื่อให้เพื่อนร่วมงานและคู่แข่งเคารพในความสามารถด้นวิชาชีพของคุณมากกว่าสิ่งอื่นใด
ข้อความชัดเจนเกี่ยวกับผู้นำสตรี
ความคิดเห็นของอี้ เหอ สะท้อนมุมมองที่เธอเคยออกมาก่อนหน้านี้ ในการสัมภาษณ์ปี 2023 เธอเคยกระตุ้นให้ผู้หญิง ลืมเรื่องเพศของคุณ และมุ่งมั่นที่จะเป็นผู้นำธุรกิจที่ดีแทน อย่าโฟกัสที่ข้อเท็จจริงว่าเธอเป็นหญิงในโลกชาย เธอกล่าว อย่าตั้งขีดจำกัดในตัวเอง
Sponsored Sponsoredภายหลังจากนั้นในปีเดียวกัน ในการสัมภาษณ์อีกครั้ง เธออ้างถึงการที่ผู้หญิงมีจำนวนไม่เพียงพอในตำแหน่งผู้นำว่าเกิดจากความคาดหวังทางสังคมที่ไม่สนับสนุนให้พวกเธอเข้าถึงตำแหน่งสูง เธอกล่าวในเวลานั้นว่า ผู้หญิงจำนวนมากไม่เปิดปากหรือตั้งเป้าหมายในตำแหน่งผู้นำเพราะพวกเธอไม่ได้รับการสนับสนุนให้ทำเช่นนั้นจากครอบครัว โรงเรียน หรือเพื่อน
คำแนะนำของเธอในตอนนั้น และในตอนนี้ มุ่งเน้นที่การตะลุยคว้าโอกาสอย่างกล้าหาญ เธอกล่าวว่า ผู้หญิงในเทคโนโลยีหรืออุตสาหกรรมใหม่อื่น ๆ สามารถกล้าหาญมากขึ้นและรับความเสี่ยงได้ หากพวกเธอไม่กระโดดเข้าไปทำ จะไม่มีวันรู้ว่าพวกเธอสามารถทำอะไรได้บ้าง
Sponsoredผู้นำคู่สำหรับบทต่อไปของ Binance
การแต่งตั้ง Yi He เป็นผู้ร่วมดำรงตำแหน่งซีอีโอได้รับการประกาศโดย Richard Teng ในระหว่างการกล่าวสุนทรพจน์ที่งาน Binance Blockchain Week ซึ่งผู้ร่วมซีอีโอก็ได้วางแผนงานที่ทะเยอทะยานสำหรับการแลกเปลี่ยน การโครงสร้างผู้นำคู่ผสมผสานความเชี่ยวชาญด้านนวัตกรรมผลิตภัณฑ์ของ Yi He ร่วมกับประสบการณ์ของ Teng ในตลาดการเงินที่มีการควบคุม
Teng อธิบายว่าการเลื่อนตำแหน่งของเธอเป็นการก้าวข้ามธรรมชาติ เน้นถึงบทบาทของเธอในการสร้างวัฒนธรรมที่เน้นผู้ใช้ของ Binance มาตั้งแต่การก่อตั้งในปี 2017 การแลกเปลี่ยนขณะนี้เข้าใกล้จำนวนผู้ใช้ 300 ล้านคนและได้ตั้งเป้าหมายไว้ที่หนึ่งพันล้านคน
เมื่อถูกถามถึงความเป็นไปได้ที่ผู้ก่อตั้งและคู่ชีวิตของเธอในความสัมพันธ์ระยะยาว Changpeng Zhao จะมีอิทธิพล Yi He ขีดเส้นชัดเจนว่า :
ชีวิตส่วนตัวของดิฉันเป็นอิสระจากชีวิตการทำงาน ความสำเร็จและความสามารถของดิฉันในฐานะผู้ร่วมก่อตั้งมักถูกมองข้ามเมื่อชีวิตส่วนตัวถูกตั้งคำถาม Binance มีผู้ใช้เกือบ 300 ล้านคนที่ไว้วางใจให้เรารักษาค่านิยมหลักของเรา คือดูแลผลประโยชน์ การปกป้อง และการสนับสนุน 1:1 ของทรัพย์สินของผู้ใช้ทั้งหมด
การแลกเปลี่ยนขณะนี้เข้าใกล้จำนวนผู้ใช้ 300 ล้านคนและตั้งเป้าหมายระยะยาวไว้ที่หนึ่งพันล้านคน Teng กล่าวว่า Binance ตั้งเป้าที่จะกลายเป็น Super App ที่เชื่อมโยงการเงินแบบรวมศูนย์และแบบกระจายศูนย์ บริษัทกำลังเสริมสร้างความเป็นพันธมิตรกับสถาบันหลัก รวมถึง BlackRock และ Franklin Templeton ด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ Binance ได้ปิดกั้นการหลอกลวงที่มีมูลค่าเกือบ 7 พันล้าน USD ในปี 2025 และยังคงดำเนินการขออนุญาตตามกฎหมายทั่วโลกต่อไป
